The Old Guard

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CASE STUDY. The hiring of a new manager in a computer training centre creates a stir among the company’s trainers.

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Description

The Old Guard: Abstract

The Old Guard is a case study by Catherine Lebrun.

The hiring of a new manager in a computer training centre creates a stir among the company’s trainers. They, who previously reported directly to the director of the company, must now deal with a new hierarchical level.

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Also available in French.

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