Planification des ressources humaines à l’Atelier Antiqua

8,00 $50,00 $

ÉTUDE DE CAS. Un ébéniste entrevoit une importante croissance et diversification de ses activités et désire planifier sa main-d’oeuvre pour toutes les catégories d’emploi.

Effacer

Pour acheter une License d'enseignement, vous devez vous enregistrer et être approuvé par notre administration.

Description

Planification des ressources humaines à l’Atelier Antiqua : résumé

Planification des ressources humaines à l’Atelier Antiqua est une étude de cas de Anne Bourhis.

Un ébéniste a fondé il y a 23 ans une entreprise spécialisée dans la restauration et le rembourrage de meubles antiques. Il entrevoit une importante croissance et diversification de ses activités et désire planifier sa main-d’oeuvre pour toutes les catégories d’emploi.

Autres informations

Aussi disponible en anglais.

Des notes pédagogiques sont disponibles pour les professeurs seulement. Contactez le Centre de cas HEC Montréal.

Informations complémentaires

Année

Annexe

Éditeur

Format

Industrie

,

Institution

Langue

Licence

, ,

Nombre de pages

Notes pédagogiques

Numéro centre de cas

Range de pages

Taille

Avis

Il n’y a pas encore d’avis.

Soyez le premier à laisser votre avis sur “Planification des ressources humaines à l’Atelier Antiqua”